Psicologia organizacional

Objetivos
• Proporcionar uma visão ampla acerca das três grandes áreas de atuação e estudo da Psicologia 
aplicada a organizações e trabalho, abordando temas relacionados a gestão de pessoas, 
comportamento organizacional e saúde mental no trabalho.
• Proporcionar reflexões sobre a importância do fenômeno psicológico e sua influência na 
dinâmica organizacional.
• Capacitar os alunos para diagnosticar, planejar, executar e avaliar questões relacionadas ao 
comportamento individual e grupal nas organizações e no trabalho, bem como, elaborar e 
propor políticas de Recursos Humanos. 
• Desenvolver estudos e projetos para a promoção da saúde mental e qualidade de vida no 
trabalho.
• Desenvolver habilidades nos profissionais para uma moderna gestão de recursos humanos 
nas organizações.

O curso é direcionado aos profissionais graduados e interessados em psicologia organizacional e 
gestão de pessoas nas organizações. Em especial para psicólogos, assistentes sociais, pedagogos, 
administradores, assistentes, analistas, gestores, consultores, coordenadores, gerentes, diretores, 
advogados, entre outros.